Judul : LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016
link : LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016
LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016
SELEKSI PENGADAAN CALON TENAGA BADAN LAYANAN UMUM DAERAH (BLUD) RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016
Undang-Undang Nomor 44 Tahun 2009 tentang Rumah Sakit (Lembaran Negara RI Tahun 2009 Nomor 153, Tambahan Lembaran Negara RI Nomor 5072).
Undang-Undang Nomor 36 tahun 2014 tentang Tenaga Kesehatan, (Lembaran Negara RI Tahun 2014 Nomor 5607). Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 1199/MENKES/PER/X/2004 Tentang Pedoman Pengadaan Tenaga Kesehatan dengan Perjanjian Kerja di Sarana Kesehatan Milik Permerinta
Peraturan Daerah Kabupaten Cilacap Nomor : 1 Tahun 2008 tentang Pembentukan dan Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (BLUD);
Peraturan Bupati Cilacap Nomor 90 Tahun 2013 tentang Pedoman Pengadaan Tenaga Badan Layanan Umum Daerah Pada Rumah Sakit Umum Daerah Cilacap.
PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia.
2. Berusia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 31 Juli 2016;
3. Usia pelamar ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang tercantum pada Surat Tanda Tamat Belajar/Ijasah yang digunakan sebagai dasar untuk pelamaran;
4. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan sesuai dengan rincian formasi yang telah ditetapkan;
5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan Keputusan Pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena suatu tindak pidana kejahatan;
6. Tidak pernah terlibat dalam suatu kegiatan/gerakan yang menentang Pancasila, UUD 1945, Negara Kesatuan Republik Indonesia;
7. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS/PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
8. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS;
9. Sehat jasmani dan rohani;
10. Tidak pernah mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, precursor dan zat adiktif lainnya; (apabila dinyatakan lulus dalam seleksi);
11. Tidak merokok;
12. Telah terdaftar pada Kantor/Dinas Tenaga Kerja setempat;
13. Berkelakuan baik;
PERSYARATAN KHUSUS
1. Indek Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,0 (tiga koma nol) untuk formasi perawat, apoteker, asisten apoteker dan perekam medis;
2. Nilai ijasah rata-rata 7,5 (tujuh koma lima) untuk formasi pengadministrasi keuangan dan resepsionis;
3. Nilai ijasah rata-rata 7,0 (tujuh koma nol) untuk formasi satpam dan supir;
4. Memiliki sertifikat magang di rumah sakit atau surat pengalaman kerja di rumah sakit minimal 3 bulan untuk formasi Perawat dan Perekam Medis;
5. Memiliki Sertifikat PPGD / BTCLS yang masih berlaku 1 (satu) lembar untuk formasi perawat;
6. Memiliki sertifikat magang di rumah sakit atau surat pengalaman kerja di rumah sakit/apotik minimal 3 bulan untuk formasi Apoteker dan Asisten Apoteker;
7. Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku untuk formasi Perawat dan Perekam Medis;
8. Memiliki Surat Tanda Registrasi Apoteker (STRA) yang masih berlaku untuk formasi Apoteker dan STRTTK bagi jabatan Asisten Apoteker;
9. Memiliki sertifikat/ijasah Pelatihan Dasar Satpam untuk formasi satpam;
10. Memiliki minimal SIM A dan SIM C untuk formasi supir;
11. Memiliki sertifikat/ijasah kursus/pendidikan komputer dan bahasa inggris untuk formasi resepsionis;
12. Memiliki sertifikat/ijasah kursus/pendidikan komputer untuk formasi Pengadministrasi Keuangan;
13. Memiliki surat pengalaman kerja sesuai keahlian minimal 3 (tiga) bulan untuk formasi pengadministrasi keuangan, resepsionis, satpam dan supir;
14. Memiliki tinggi badan minimal 155 cm (wanita) dan 160 cm (pria) untuk formasi perawat, resepsionis dan satpam.
D. JENIS, JUMLAH FORMASI YANG DIBUTUHKAN
1. Perawat Ahli (S1 + Profesi) : 3
2. Perawat Terampil (D3 Keparawatan) : 8
3. Perekam Medis (D3 Rekam Medis) : 1
4. Apoteker (S1 Farmasi + Profesi) : 4
5. Apoteker (S2 Farmasi Klinik) : 2
6. Asisten Apoteker (D3 Farmasi) : 2
7. Pengadministrasi Keuangan (SMK Akuntansi) : 2
8. Resepsionis (SMK/SLTA) : 1
9. Satpam (SMK/SLTA) : 2
10. Supir (SMK / SLTA) : 2
Pendaftaran dan pengiriman berkas lamaran di mulai tanggal 8 - 15 Agustus 2016 per cap pos dan paling lambat tanggal 19 Agustus 2016 berkas lamaran diterima oleh panitia;
Untuk Informasi Lebih Lanjut:
Demikianlah Artikel LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016
Sekianlah artikel LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016 kali ini, mudah-mudahan bisa memberi manfaat untuk anda semua. baiklah, sampai jumpa di postingan artikel lainnya.
Anda sekarang membaca artikel LOWONGAN KERJA RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) CILACAP TAHUN 2016 dengan alamat link https://pusat-kerja.blogspot.com/2016/08/lowongan-kerja-rumah-sakit-umum-daerah.html
